Nieuwe en eerlijke kansen

  • Eerlijk loon garantie voor leveranciers aan de gemeente
  • Arbeidsparticipatiebeleid dat uitgaat van vertrouwen in plaats van procedures en wantrouwen.
  • De gemeente voert een pro-actief sociaal beleid door zelf regie te voeren bij het optimaal laten benutten van sociale regelingen.
  • Glasvezel internet voor iedereen ter ondersteuning voor kleine bedrijven in met name de (commerciële) dienstverlening
  • Koopzondagen alleen als dit uitdrukkelijk door de middenstanders zelf wordt gevraagd en wordt gedragen. Horeca ondernemingen krijgen ruimte voor opening op zondag.
  • Ter promotie van de streek en de gemeente de naam Vijfheerenlanden landelijk als herkenbaar merk neerzetten
  • Ondersteuning van kleinschalige boerenbedrijven bij diversificatie middels ruimhartige vergunningenbeleid.
  • Bevorderen kleinschalig (eco)toerisme en nijverheid.